Training Needs Assessment of Technical Skills in Managers of Tehran Electricity Distribution Company
نویسندگان
چکیده
منابع مشابه
the impact of training on second language writing assessment: a case of raters’ biasedness
چکیده هدف اول این تحقیق بررسی تأثیر آموزش مصحح بر آموزش گیرندگان براساس پایایی نمره های آنها در پنج بخش شامل محتوا ، سازمان ، لغت ، زبان و مکانیک بود. هدف دوم این بود که بدانیم آیا تفاوتهای بین آموزشی گیرندگان زن و مرد در پایایی نمرات آنها وجود دارد. برای بررسی این موارد ، ما 90 دانشجو در سطح میانه (متوسط) که از طریق تست تعیین سطح شده بودند انتخاب شدند. بعد از آنها خواستیم که درباره دو موضوع ا...
15 صفحه اولInformation Success Factors and Business Intelligence: Case of Tehran Electricity Distribution Company
The purpose of this study is to evaluate the relationship between information success factors and business intelligence in industry (Greater Tehran Power Distribution Company) and prioritize it using the network analysis process (ANP) by Super Decision software. Research is applied in terms of purpose and descriptive in terms of research method. The statistical population includes the official ...
متن کاملtraining needs assessment of managers/ administrators of hajj caravans
hajj and pilgrimage is the most important source of providing human resource for pilgrimage caravans. without a doubt, the heads of this organization need to be trained. based on this need, this study seeks to identify and rank the training needs of hajj caravan actors. the population of this study includes all the managers/administrators of hajj caravans in 2013.a sample of 222 managers/admini...
متن کاملa study of relationship between knowledge sharing and organizational agility among personnel in esfahan power electric distribution company
پژوهش حاضر به بررسی رابطه بین تسهیم دانش و چابکی سازمانی در شرکت توزیع برق استان اصفهان پرداخته است . ابزار سنجش در این پژوهش پرسشنامه می باشد . به منظور سنجش متغیر تسهیم دانش از پرسشنامه وانگ و وانگ و جهت سنجش چابکی سازمانی از پرسشنامه چاربونیر استفاده شده است . هدف پژوهش حاضر تحلیل رابطه میان تسهیم دانش و چابکی سازمانی از دید کارکنان شرکت توزیع برق استان اصفهان می باشد . جامعه آماری این پژوه...
15 صفحه اولIdentification and evaluation of human error in operation of electrical installations of Tehran Province Electricity Distribution Company using SHERPA technique
Background: Industrial incidents are one of the major problems of today's societies. Studies in this field show that the main and most important cause of error occurrence is human factor. Therefore, the aim of this study was to identify and evaluate the risk of human error in the activities related to the operation of electrical installations of the Tehran Province Electricity Distribution Comp...
متن کاملذخیره در منابع من
با ذخیره ی این منبع در منابع من، دسترسی به آن را برای استفاده های بعدی آسان تر کنید
ژورنال
عنوان ژورنال: International Education Studies
سال: 2016
ISSN: 1913-9039,1913-9020
DOI: 10.5539/ies.v9n7p161